Met een Belbin Plant in het team zit het met de creativiteit en originele oplossingen wel goed. Deze teamrol heeft namelijk een enorme fantasie en zorgt voor innovatieve ideeën. Maar ’t is natuurlijk niet alleen maar rozengeur en maneschijn, want zwakke punten heeft ie ook. Goed om van op de hoogte te zijn of mee aan de slag te gaan. Lees lekker verder, dan leer je de Plant volgens Belbin nog beter kennen.
Betekenis Plant Belbin
De Plant is een van de negen teamrollen van de Belbin test. Het is de innovatieve creatieveling van het team. De Belbin Plant houdt van vernieuwing en onderscheidt zich met z’n originaliteit en verbeeldingskracht. Planten fantaseren graag en komen vaak met verrassende oplossingen voor problemen. Daarbij verliezen ze de realiteit weleens uit het oog, waardoor hun ideeën niet altijd praktisch of uitvoerbaar zijn. Als de Plant daar vervolgens kritiek op krijgt, heeft ie het daar best moeilijk mee.
De Plant volgens Belbin is een introvert en eigenzinnig type dat het liefst zelfstandig werkt. Het duurt soms even voordat ie wordt begrepen of de smaak te pakken heeft. Maar als dat eenmaal lukt, staat ie helemaal in bloei en is ie van grote waarde voor het team.
Plant voorbeeld
De Plant is degene die met creatieve impulsen komt. Stel dat het team al een tijd werkt aan marketingcampagne die wat vlak aanvoelt en niet echt onderscheidend is. Terwijl de meeste collega’s binnen dezelfde lijnen blijven denken, gooit de Plant ineens een heel nieuw concept op tafel. Het is misschien wat onconventioneel en verre van uitgewerkt, maar het geeft de rest van het team wél mooi een nieuwe richting en energie.
Sterke en zwakke punten Plant Belbin
Zoals alle rollen heeft de Belbin Plant een aantal sterke en zwakke punten. Bepaalde dingen kan ie als de beste, maar er zijn ook dingen die beter kunnen. Misschien herken jij jezelf er wel in:
Sterke punten | Zwakke punten |
---|---|
Denkt out of the box en is innovatief | Is soms te abstract of theoretisch |
Heeft een grote verbeeldingskracht | Ziet weleens details over het hoofd |
Is oplossingsgericht | Heeft moeite met samenwerken |
Denkt strategisch en op de lange termijn | Vindt het lastig om ideeën over te brengen |
Is onafhankelijk en werkt zelfstandig | Is gevoelig voor kritiek |
Geen paniek als je je niet in al deze punten herkent. Bijna iedereen neemt meerdere rollen aan in een team. Als je de Belbin test maakt, ontdek je met welke twee rollen je het meest en het minst overeenkomt.
Meer weten over andere teamrollen van Belbin? Check onze artikelen over de Vormer, Bedrijfsman, Zorgdrager, Monitor, Specialist, Voorzitter, Groepswerker en Brononderzoeker.
De Plant in een team
Om de Belbin Plant tot bloei te laten komen, is het belangrijk dat ie de ruimte krijgt om rustig aan z’n ideeën te werken. Werk je samen met een Plant? Geef z’n ideeën dan een eerlijke kans, ook al zijn ze anders dan wat je gewend bent. De Monitor is bijvoorbeeld vaak te kritisch op de ideeën van de Plant, en wijst ze al snel af. Daarom verloopt de samenwerking tussen die twee rollen vaak niet zo lekker. Ook tussen de Plant en de Vormer zijn er weleens struggles. De Vormer is namelijk behoorlijk dominant en overschaduwt de Plant dan. En omdat beide rollen onafhankelijk en eigenzinnig zijn, botsen ze soms.
Gelukkig zijn er ook teamrollen waar de Plant wél goed mee samenwerkt. Bijvoorbeeld met de Brononderzoeker. Die is juist erg extravert en een netwerker en zorgt voor de praktische connecties die de Plant zelf mist. En de Voorzitter helpt de Plant om z’n ideeën concreet te maken door voor focus en richting te zorgen. Da’s nog eens teamwork.
Plant functies
Je weet nu waar de Plant goed en juist minder goed in is. Welke beroepen passen daarbij? Typische Belbin Plant jobs zijn:
- Schrijver
- Ontwerper
- Onderzoeker
- Consultant
- Data scientist
- Therapeut
- Docent
Key takeaways
- De Plant is een van de teamrollen die uit de Belbin test voortkomen.
- Een Plant denkt out of the box en komt daarom met creatieve en innovatieve ideeën. Ook is ie oplossingsgericht en werkt ie graag zelfstandig.
- Een Plant denkt erg abstract, waardoor z’n ideeën niet altijd uitvoerbaar zijn. Ook heeft ie moeite met samenwerken.
- De Belbin Plant botst het snelst met de kritische Monitor en de dominante Vormer. Samenwerken met Brononderzoekers en Voorzitters gaat juist beter.
Klaar om te solliciteren?
Veelgestelde vragen
-
Wat is een Plant teamrol?
-
Wat betekent het als je een Plant bent?
-
Met welke teamrollen werkt de Plant goed samen?
-
Met welke teamrollen werkt de Plant minder goed samen?
-
Waarom heet de Belbin Plant zo?
De Plant is een van de teamrollen uit de Belbin test. Dit is de creatieve denker van het team die vol met verrassende ideeën zit.
Als uit de Belbin test de teamrol Plant komt rollen, ben je een innovatieve denker met een rijke verbeeldingskracht. Je komt vaak met originele ideeën waar anderen niet aan denken en brengt zo nieuwe perspectieven in.
Voornamelijk met de Brononderzoeker en de Voorzitter. Die vullen de Plant namelijk goed aan. De Brononderzoeker brengt de ideeën van de Plant onder de aandacht van anderen, terwijl de Vormer de ideeën concreet maakt.
De Monitor is vaak te kritisch op de ideeën van de Plant, en daar kan de Plant niet goed mee omgaan. Ook botst de Plant weleens met de Vormer, die net zo onafhankelijk en eigenzinnig is als hijzelf.
De naam Plant is best wel metaforisch. Het idee erachter is namelijk dat de Plant, net als een plant in de natuur, groei en kleur brengt. De Belbin Plant doet dat met nieuwe ideeën.