Oh no, je moet een sollicitatiegesprek in het Engels voeren. En zeker als je nog geen master bent in de Engelse taal, is dat natuurlijk spannend. Want is zo’n Engels sollicitatiegesprek echt anders dan een Nederlands sollicitatiegesprek? En hoe bereid je je het beste voor? No worries, met de Engelse sollicitatievragen uit dit artikel wordt het voorbereiden op je Engelse sollicitatie een makkie.
Engels sollicitatiegesprek voorbereiden
Als jouw sollicitatiegesprek in het Engels is, pak je de voorbereiding net even anders aan dan normaal. Niet alleen moet je je klaarmaken voor de standaard sollicitatievragen, maar je moet er ook voor zorgen dat je Engels on point is. Dus, hoe zorg je ervoor dat je helemaal ready bent voor het gesprek? Dat leggen we je uit:
1. Oefen je Engels
De beste manier om je Engels te verbeteren? Gewoon lekker veel praten. Vraag je vrienden en familie om een normaal gesprek in het Engels te voeren om de basis te leren.
2. Ken de meestgestelde vragen
Heb je de basis onder de knie? Mooi, zorg er dan nu voor dat je de standaard sollicitatievragen in het Engels kent en oefen je antwoorden. Ook AI-bots helpen je om je sollicitatiegesprek in het Engels te kunnen voorbereiden, bijvoorbeeld met een rollenspel. De bot stelt dan vragen en jij antwoordt (in het Engels, natuurlijk). Aan het einde van het gesprek krijg je dan een lijst met verbeterpunten. Ben je nog niet tevreden over het gesprek? Dan begin je gewoon opnieuw.
3. Breid je vocabulaire uit
De basis beheersen is fijn, maar als je ook de vaktermen in het Engels kent, scoor je bonuspunten. Daarmee laat je zien dat je zowel de taal als je vakgebied onder de knie hebt. Zoek die dus van tevoren op en oefen ze. En eh, een spiekbriefje bij de hand houden mag best.
4. Keep calm and… wees zelfverzekerd
Onthoud dat het oké is om af en toe fouten te maken. Het belangrijkste is dat je duidelijk communiceert en laat zien dat je bereid bent om te leren en je best te doen.
10 Engelse sollicitatievragen
Om er zeker van te zijn dat je altijd het juiste antwoord geeft op vragen van de werkgever, vind je hier 10 Engelse sollicitatievragen mét voorbeelden voor jouw antwoord. Bekijk ze goed en gebruik de tabel om zelf te oefenen.
1. ‘Tell me something about yourself.’
Alle belangrijke info over jou is te lezen in je cv en motivatiebrief, dus wat wil de werkgever nou eigenlijk van je weten? Nou:
- wat jouw vakgebied is;
- wat je werkachtergrond is;
- wat je leuk vindt aan dit werk;
- waar je al ervaring in hebt.
Voorbeeld
‘I am a retail associate with a background in customer service who is passionate about helping people and has experience in managing inventory and assisting customers.’
2. ‘Why do you want this job?’
Of je je sollicitatiegesprek nou in het Engels of Nederlands voert, deze vraag komt altijd voorbij. Let op dat je de vraag niet té positief beantwoordt, bijvoorbeeld door te zeggen dat het de ‘best job in the world’ is. Vertel gewoon waarom je de functie of positie in het bedrijf interessant vindt en hoe dit aansluit bij jouw professionele doelen.
Voorbeeld
‘I am interested in this position because I enjoy helping customers and making their shopping experience pleasant. I believe this job fits with my goals of improving my communication skills and learning more about how a store runs. Working as a store employee will give me the chance to work with a team and gain practical experience in retail.’
3. ‘Why should we hire you?’
Je verkooppraatje is een belangrijk onderdeel van je sollicitatiegesprek, ook als je ’m in het Engels voert. Vertel de werkgever waarom jouw skills en werkervaring perfect aansluiten bij de job.
Voorbeeld
‘I believe you should hire me because of my strong customer service skills and hands-on retail experience, which make me a great fit for this role. My ability to create a positive shopping experience and to work effectively with a team aligns perfectly with what you're looking for.’
4. ‘What are your strengths and weaknesses?’
Deze vraag is tricky. Veel kandidaten maken de fout door te veel focus te leggen op hun sterke punten of juist op hun zwakke punten. Zorg er daarom voor dat je een goede balans vindt in je antwoord. En let op dat je tijdens je Engelse sollicitatiegesprek geen slechte eigenschappen noemt die niet goed samengaan met de functie waarop je solliciteert.
Voorbeeld
‘My strengths include my quick learning and adaptability, and my strong customer service skills. My weakness is that I sometimes get caught up in details, but I’m actively working on improving it by better managing my time and setting priorities.’
5. ‘Why do you want to leave your current job?’
Bij deze vraag is het vooral belangrijk dat je niet te negatief bent over je huidige werkgever. Maak tijdens je Engelse sollicitatie daarom vooral duidelijk dat je een nieuwe uitdaging wilt aangaan.
Voorbeeld
‘I am looking to leave my current job because I want to gain international experience and learn a new language. I believe this new role will offer me the opportunity to work in a different country, immerse myself in a new culture, and improve my language skills while contributing to your team.’
6. ‘Tell me about a time when you took initiative’
Ken je de STAR-methode al? Met de STAR-methode vertel je over een situatie die jij hebt meegemaakt en hoe je het probleem vervolgens hebt aangepast en opgelost. Ook tijdens een sollicitatiegesprek dat je in het Engels voert komt ie naar voren. Zorg er dus voor dat je van tevoren bedenkt over welke situatie jij het wilt hebben.
Voorbeeld
‘In my previous role, I took the initiative to rearrange the store layout during a slow sales period. This led to more customers coming in and improved our sales, making the shopping experience better for everyone.’
7. ‘Could you give an example of a problem that you solved?’
Ook hier pas je de STAR-methode toe. Denk terug aan een probleem dat je bij je vorige werkgever bent tegengekomen en leg uit hoe je dit hebt aangepakt en opgelost.
Voorbeeld
‘At my last job, we had a problem with running out of stock during busy times. I solved it by setting up a new inventory system and doing stock checks more often. This resulted in fewer shortages, happier customers, and a more efficient team.’
8. ‘How do you handle criticism?’
This is a tough one. Je wilt tijdens je gesprek natuurlijk niet overkomen als iemand met een kort lontje. Maar hoe geef je dan een goed antwoord op deze vraag tijdens een Engels sollicitatiegesprek? Onze tip: benadruk dat je altijd openstaat voor feedback en bereid bent om nieuwe dingen te leren.
Voorbeeld
‘I handle criticism by listening carefully and considering the feedback objectively. I see it as an opportunity to learn and improve my skills, and it helps me to grow both personally and professionally.’
9. 'What do you do in your free time?’
Geen zorgen, je Engelse sollicitatiegesprek gaat niet alleen maar over werk. Werkgevers willen namelijk ook graag weten wat je in je vrije tijd doet.
Voorbeeld
‘In my free time, I enjoy reading and hiking, such as exploring new trails and diving into interesting books. This helps me to relax and recharge, while also keeping me motivated and inspired.’
10. ‘What motivates you?’
Least but not least: jouw motivatie. Werkgevers zijn namelijk erg benieuwd wat jouw motivatie is om goed door te blijven gaan met je werk. Wees daarom duidelijk over wat je drive is en vertel hoe je jezelf oppept als je een dipje hebt.
Voorbeeld
‘I am motivated by achieving goals and making a positive impact on others. I find that I am most engaged when I see the direct results of my work and receive feedback that shows I am making a difference.’
Engels sollicitatiegesprek template
| 10 Engelse sollicitatievragen | Voorbeeld antwoord in het Engels |
|---|---|
| Tell me about yourself. | I am a … with a background in … who is passionate about … and has experience in … |
| Why do you want this job? | I am interested in this position because … and I believe it aligns with my goals in … |
| Why should we hire you? | I believe you should hire me because of my … skills and experience, which make me a great fit for this role. |
| What are your strengths and weaknesses? | My strengths include … and … . My weakness is …, but I am actively working on improving it by … |
| Why do you want to leave your current job? | I am looking to leave my current job because … and I believe this new role will offer … |
| Tell me about a time when you took initiative. | In my previous role, I took the initiative to … which led to … and improved … |
| Could you give an example of a problem that you solved? | At my last job, I faced a problem with … and solved it by … which resulted in … |
| How do you handle criticism? | I handle criticism by … and I see it as an opportunity to … and improve my … |
| What do you do in your free time? | In my free time, I enjoy … such as … and … which helps me to … |
| What motivates you? | I am motivated by … and find that I am most engaged when … |
Vragen stellen tijdens een Engels sollicitatiegesprek
Als je écht een goede indruk wilt maken tijdens je sollicitatiegesprek. Stel je (in het Engels, natuurlijk) zelf ook een aantal vragen. Met deze voorbeeldvragen komt dat zeker goed:
- What does a typical workday look like in this role?
- How does the onboarding process for new employees work?
- What is the most challenging aspect of this role?
- How is success measured in this position?
- Can you describe the company culture and how this role fits into it?
- What recent achievements or projects is the team most proud of?
- How often does the team meet, and what is the structure of those meetings?
- What is the expected workload and pace of work for this role?
- How does this role contribute to the company's overall goals and mission?
- What are the next steps in the interview process, and when can I expect to hear back from you?
Key takeaways
- Een sollicitatiegesprek in het Engels is niet anders dan een standaard sollicitatiegesprek, afgezien van de taal.
- Bereid je sollicitatiegesprek voor door Engels te oefenen met een rollenspel. Het is ook handig om belangrijke vaktermen te leren en die op een spiekbriefje te schrijven.
- In dit artikel lees je precies hoe je in het Engels antwoord geeft op de 10 meestgestelde vragen tijdens een sollicitatiegesprek.
- Stel zelf ook vragen tijdens je Engelse sollicitatiegesprek. Bijvoorbeeld: ‘What is the most challenging aspect of this role?’.
Klaar om te solliciteren?
Veelgestelde vragen
-
Hoe kan ik een Engels sollicitatiegesprek voorbereiden?
-
Welke vragen krijg ik tijdens een sollicitatiegesprek in het Engels?
-
Welke vragen kan ik stellen tijdens een Engels sollicitatiegesprek?
Oefen je Engels. Vraag bijvoorbeeld aan je familie en vrienden of ze Engels met je willen spreken of speel een rollenspel met AI. Ook is het handig om belangrijke vaktermen te kennen, en die mag je best opschrijven op een spiekbriefje.
Engelse sollicitatievragen zijn vaak niet anders dan Nederlandse sollicitatievragen. Bereid je dus voor op vragen over jou, je functie en je motivatie. Hulp nodig? In dit artikel leggen we uit hoe je het beste antwoord geeft op de meestgestelde vragen tijdens een Engels sollicitatiegesprek.
Stel vragen over de functie waarop je solliciteert, het vervolg van het sollicitatieproces en het team. Bijvoorbeeld: ‘What are the next steps in the interview process, and when can I expect to hear back from you?’.