Concullega

Wat is een concullega?

Als je ‘concullega’ opzoekt in de Dikke Van Dale, dan kom je bedrogen uit. Het staat er namelijk niet in. Toch gebruiken we de term concullega steeds vaker als jargon op de werkvloer. Wat is de betekenis dan? Een concullega is een mix van een collega en een concurrent. Je doet hetzelfde werk, vist in dezelfde vijver en hebt (bijna) dezelfde doelen. Soms werk je zelfs bij hetzelfde bedrijf, maar is er sprake van onderlinge competitie. En toch kun je elkaar als concullega’s juist versterken. Door samen te werken, elkaar feedback te geven of gewoon slim gebruik te maken van elkaars kennis. Want samen kom je verder dan alleen.

Verschil collega, concullega en concurrent

Even cocnreet: een collega is iemand die bij hetzelfde bedrijf werkt. Jullie hebben een gezamenlijke missie en vaak ook dezelfde leidinggevende. Een concurrent daarentegen doet ongeveer hetzelfde werk, maar dan bij een ander bedrijf en richt zich op dezelfde klanten of doelen. En dan heb je de concullega: iemand die in hetzelfde werkveld zit, maar waar je óók mee samenwerkt. Soms werk je allebei bij een ander bedrijf, soms bij hetzelfde bedrijf, maar op een andere locatie of in een ander team. Jullie doen vergelijkbaar werk, er is wat gezonde spanning, maar jullie kunnen elkaar ook versterken.

Wie zijn concullega’s?

Concullega’s kunnen overal zitten. Soms zelfs dichterbij dan je denkt. Denk aan iemand in een ander team van jouw organisatie, waarmee je regelmatig ‘strijdt’ om dezelfde klant of opdracht. Of jouw concullega is juist iemand die bij een ander bedrijf in dezelfde branche werkt. In beide gevallen geldt: jullie doen ongeveer hetzelfde werk, mikken op dezelfde doelgroep en willen graag de beste zijn. Als je meer junior bent in je functie, zie je jouw concullega misschien als concurrent en dus een bedreiging. Heb je een meer senior mindset? Dan weet je dat samenwerken met concullega’s veel waardevoller is.

Voorbeeldje nodig? Stel: je werkt in een kledingwinkel en een medewerker van de vestiging een paar straten verder plant dezelfde salesactie. Jullie willen allebei zoveel mogelijk klanten trekken. Dat kan wat spanning geven en in eerste instantie zien jullie elkaar misschien als concurrenten. Maar start je met samen overleggen, ideeën uitwisselen of elkaar tips geven over wat wel of niet werkt? Dan worden jullie elkaars concullega’s.

Samenwerken met concullega’s: do’s en don’ts

Samenwerken met je concullega: hoe pak je dat in de praktijk aan? Je kunt bijvoorbeeld bij netwerkevents kennis met elkaar delen. Of wat dacht je van samen trainingen volgen of zelfs helpen met projecten draaien als je extra handen nodig hebt? Voordelen hiervan zijn dat je van elkaar leert, dubbele fouten voorkomt en je netwerk vergroot. Maar er zijn ook dingen die niet handig zijn in de samenwerking met concullega's. Met deze do’s en don’ts haal je het beste uit de samenwerking zonder dat je in elkaars vaarwater zwemt.

Do’s concullega

• Maak duidelijke afspraken over wat je wel en niet deelt (en zet deze zwart-op-wit).
• Wees open over je intenties: waarom wil je samenwerken?
• Denk in win-win: hoe profiteren jullie allebei?
• Geef elkaar credits bij gedeelde successen.
• Wees eerlijk over je capaciteit en planning.

Don’ts concullega

• Geen afspraken maken en ‘gewoon zien waar het schip strandt’.
• Belangrijke bedrijfsgeheimen delen.
• Alleen halen en niks brengen.
• Roddelen of elkaar zwartmaken bij klanten.
• Wacht niet af tot de ander initiatief neemt, maar ga juist zelf proactief te werk.

Key takeaways

• Een concullega zit tussen een collega en concurrent in.
• Een concullega kan iemand zijn binnen jouw organisatie of bij een ander bedrijf. Jullie hebben in ieder geval ongeveer hetzelfde werk.
• Do’s voor samenwerken met concullega’s zijn onder andere: duidelijke afspraken maken, open communiceren over je intenties en elkaar credits geven.
• Don’ts voor samenwerken met concullega’s zijn onder andere: geen afspraken maken, informatie achterhouden of de ander zwartmaken.

Klaar om te solliciteren?