Wat goed dat je ons gevonden hebt! Ben jij op zoek naar een baan met impact? Wil jij mensen graag iets leren, maar wil je niet voor de klas staan? Als jij in staat bent jezelf effectief in te zetten, jezelf durft te laten zien en graag in verbinding staat met je omgeving; dan is de functie van junior opleidingsontwikkelaar mogelijk iets voor jou.
Bureau Opleidingsontwikkeling (BOO) van het Opleidings- Trainings- en kenniscentrum van de Koninklijke Marechaussee (OTCKMar) is verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, evalueren en innoveren van het onderwijs binnen de Koninklijke Marechaussee (KMar). Of het nu gaat om het herijken van de militaire basisopleiding, het ontwikkelen van een opleidingsmodule ten behoeve van een missie in het buitenland of het ontwerpen van volledig nieuwe opleiding voor een compleet nieuwe functie.
Wat ga je doen?
Binnen BOO ben je medeverantwoordelijk voor een domein en de leerlijnen die zich daarin bevinden. De dynamische wereld waarin de KMar opereert, zorgt ervoor dat het onderwijs net zo dynamisch is. Jij bent verantwoordelijk om al de aanpassingen en veranderingen te verwerken in de leerlijnen en te borgen in de diverse systemen. Daarnaast werk je mee aan de ontwikkeling van nieuwe (en vernieuwende) innoverende opleidingsproducten voor de KMar en haar ketenpartners. Dit kun je zelfstandig maar vaak samen met het team en inhoudsdeskundigen.
Je adviseert samen met je collega's hoe een nieuwe of vernieuwde leerlijn geïmplementeerd moet worden.
Hebben we je interesse gewekt? Neem dan contact op en kom langs voor een (beeldvormend) gesprek. Dan kunnen we kennis maken en kun je ons alle vragen stellen die je hebt.
(OTCKMar.Opleidingsontwikkeling@mindef.nl).
Vereist:
- Een afgeronde HBO, bij voorkeur in opleidingskunde of vergelijkbaar
Gewenst:
- Opleiding Opleidingsontwikkeling
- ervaring in opleidingen
Vakgebied
- Administratie
- Onderwijs
- Opleidingsontwikkeling
Affiniteit en/of ervaring met:
- het ontwikkelen en ontwerpen van opleidingen
- Learning & Development (opleidingskunde)
- innovatie binnen opleiden
Competenties:
- Communicatief vaardig;
- Nauwkeurig;
- Netwerken;
Salarisniveau schaal 8
Minimum salaris: €3.450 bruto per maand
Maximum salaris: €4.600 bruto per maand
Contractduur In eerste instantie betreft het een tijdelijk contract van 1 jaar
Aantal uren per week 38
Plaats Apeldoorn, Gelderland
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
De organisatie Ministerie van Defensie, Koninklijke MarechausseeDe KMar is een van de vier Krijgsmachtdelen van het Ministerie van Defensie. De KMar waakt over de veiligheid van Nederland en het Caribisch gedeelte van het Koninkrijk der Nederlanden. Wereldwijd wordt de KMar ingezet op plaatsen van strategische belang. De KMar kent drie hoofdtaken:
1. Grenspolitietaak;
2. Bewaken & Beveiligen;
3. (Inter)Nationale militaire Politietaak.
Om haar personeel te kwalificeren voor deze taken, beschikt de KMar over een eigen opleidingscentrum in Apeldoorn. Het OTCKMar is verantwoordelijk voor het opleiden en trainen van alle medewerkers van de Koninklijke Marechaussee in loopbaan- en functieopleidingen.
Binnen het OTCKMar is BOO verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en evalueren van bedrijfsopleidingen binnen de KMar.
BijzonderhedenReageren op deze vacature kan tot en met 08-04-2025
Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Voor meer informatie mbt de vacature kunt u contact opnemen met Tlnt R.G. Teunissen (RG.Teunissen@mindef.nl)
38 - 38 uren per week €3.450 ~ €4.600 salaris Niveau: Hbo Locatie: Apeldoorn Reageren vóór 08 april 2025Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info
Opleidingsontwikkelaar Wat ga je doen?Wat goed dat je ons gevonden hebt! Ben jij op zoek naar een baan met impact? Wil jij mensen graag iets leren, maar wil je niet voor de klas staan? Als jij in staat bent jezelf effectief in te zetten, jezelf durft te laten zien en graag in verbinding staat met je omgeving; dan is de functie van junior opleidingsontwikkelaar mogelijk iets voor jou.
Bureau Opleidingsontwikkeling (BOO) van het Opleidings- Trainings- en kenniscentrum van de Koninklijke Marechaussee (OTCKMar) is verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, evalueren en innoveren van het onderwijs binnen de Koninklijke Marechaussee (KMar). Of het nu gaat om het herijken van de militaire basisopleiding, het ontwikkelen van een opleidingsmodule ten behoeve van een missie in het buitenland of het ontwerpen van volledig nieuwe opleiding voor een compleet nieuwe functie.
Wat ga je doen?
Binnen BOO ben je medeverantwoordelijk voor een domein en de leerlijnen die zich daarin bevinden. De dynamische wereld waarin de KMar opereert, zorgt ervoor dat het onderwijs net zo dynamisch is. Jij bent verantwoordelijk om al de aanpassingen en veranderingen te verwerken in de leerlijnen en te borgen in de diverse systemen. Daarnaast werk je mee aan de ontwikkeling van nieuwe (en vernieuwende) innoverende opleidingsproducten voor de KMar en haar ketenpartners. Dit kun je zelfstandig maar vaak samen met het team en inhoudsdeskundigen.
Je adviseert samen met je collega's hoe een nieuwe of vernieuwde leerlijn geïmplementeerd moet worden.
Hebben we je interesse gewekt? Neem dan contact op en kom langs voor een (beeldvormend) gesprek. Dan kunnen we kennis maken en kun je ons alle vragen stellen die je hebt.
(OTCKMar.Opleidingsontwikkeling@mindef.nl).
Vereist:
- Een afgeronde HBO, bij voorkeur in opleidingskunde of vergelijkbaar
Gewenst:
- Opleiding Opleidingsontwikkeling
- ervaring in opleidingen
Vakgebied
- Administratie
- Onderwijs
- Opleidingsontwikkeling
Affiniteit en/of ervaring met:
- het ontwikkelen en ontwerpen van opleidingen
- Learning & Development (opleidingskunde)
- innovatie binnen opleiden
Competenties:
- Communicatief vaardig;
- Nauwkeurig;
- Netwerken;
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
De organisatie Ministerie van Defensie, Koninklijke MarechausseeDe KMar is een van de vier Krijgsmachtdelen van het Ministerie van Defensie. De KMar waakt over de veiligheid van Nederland en het Caribisch gedeelte van het Koninkrijk der Nederlanden. Wereldwijd wordt de KMar ingezet op plaatsen van strategische belang. De KMar kent drie hoofdtaken:
1. Grenspolitietaak;
2. Bewaken & Beveiligen;
3. (Inter)Nationale militaire Politietaak.
Om haar personeel te kwalificeren voor deze taken, beschikt de KMar over een eigen opleidingscentrum in Apeldoorn. Het OTCKMar is verantwoordelijk voor het opleiden en trainen van alle medewerkers van de Koninklijke Marechaussee in loopbaan- en functieopleidingen.
Binnen het OTCKMar is BOO verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en evalueren van bedrijfsopleidingen binnen de KMar.
BijzonderhedenReageren op deze vacature kan tot en met 08-04-2025
Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Voor meer informatie mbt de vacature kunt u contact opnemen met Tlnt R.G. Teunissen (RG.Teunissen@mindef.nl)
38 - 38 uren per week €3.450 ~ €4.600 salaris Niveau: Hbo Locatie: Apeldoorn Reageren vóór 08 april 2025Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info
Opleidingsontwikkelaar Ook interessant voor jou€4616 per month