Ben jij een ervaren manager met passie voor kinderopvang? Als vestigingsmanager bij Kindergarden sta je aan het roer van een dynamische kinderopvanglocatie. Je zorgt voor de beste zorg en aandacht voor kinderen, terwijl je een team van professionals aanstuurt en de kwaliteit bewaakt.
Jouw rol als vestigingsmanager
- Je bent eindverantwoordelijk voor de pedagogische kwaliteit en dagelijkse gang van zaken
- Je coacht en motiveert je team om het beste uit zichzelf te halen
- Je bent het aanspreekpunt voor ouders en medewerkers
- Je stuurt op resultaten en beheert het vestigingsbudget
- Je werkt samen met collega-managers en de regiomanager
Wat we van je verwachten
- Minimaal 3 jaar relevante managementervaring
- Een afgeronde (pedagogische) opleiding op minimaal MBO-niveau
- Sterke leiderschapskwaliteiten en organisatievermogen
- Goede communicatieve vaardigheden
- Minimaal 32 uur per week beschikbaar
- Een positieve instelling en probleemoplossend vermogen
Wat we je bieden
- Een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang (€3.450 - €5.167 per maand)
- 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering
- Bonusregeling afhankelijk van behaalde resultaten
- 210 verlofuren per jaar (bij 36-urige werkweek)
- Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer
- Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen
- Ontwikkelingsmogelijkheden via de Kindergarden Academie
- Toegang tot coaching en ondersteuning via Open Up
Over Kindergarden
Kindergarden biedt hoogwaardige kinderopvang in een moderne, inspirerende omgeving. We werken met het bewezen pedagogisch programma Wereldwijs en investeren continu in de ontwikkeling van onze medewerkers.
Interesse?
Solliciteer nu en maak deel uit van ons ambitieuze team! We nemen binnen een week contact met je op voor een telefonisch gesprek. Bij wederzijdse interesse volgen er twee gesprekken, waarna we je mogelijk een aanbod doen.
Kom jij ons team versterken? We kijken uit naar je sollicitatie!