Hoofd nautisch operator in Tilburg

Beschrijving

Omschrijving

24/7 een veilige en snelle verkeersdoorstroming, zowel op de weg als op het water: dat is waar Rijkswaterstaat voor staat. Deze ambitie waarmaken lukt ons dankzij jou als hoofd nautisch operator. Of het nu hard waait of zacht, er sprake is van hoog- of van laagwater en het druk of rustig is: jij staat er.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol

Als hoofd nautisch operator ben je verantwoordelijk voor een veilige en vlotte, publieksgerichte en milieubewuste doorstroming van het scheepvaart- en wegverkeer. Met behulp van camera's bedien op afstand je meerdere complexe , grote objecten als bruggen, sluizen en stuwen. Je voert het operationele watermanagement uit. Vanaf een centrale bedienplek of verkeerscentrale coördineer je daarvoor naderend verkeer in situaties met één of meer bruggen of sluizen. Je bedient deze objecten lokaal of op afstand. Op deze wijze plan en coördineer je de verkeersafwikkeling via het complex. Je maakt hiervoor gebruik van diverse digitale systemen. Ook inventariseer je de voor het verkeer risicovolle problematiek en zorg je vervolgens voor een veilige en snelle verkeersdoorstroming. Als desondanks toch incidenten of calamiteiten optreden, neem je daarop passende acties. Tenslotte behoort het beheren van de waterkwantiteit tot jouw werkveld: het regelen van waterstanden door het bedienen van stuwen, gemalen, pompen en spuien.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je bent geschikt voor de functie hoofd nautisch operator als je geïnteresseerd bent in en/of binding hebt met nautische omgevingen. Jouw kennis van de lokale vaarwegen, procedures en communicatiemiddelen is groot en groeiende. Al deze kennis zet je in voor de veilige, vlotte, publieksgerichte en milieubewuste doorstroming van het scheepvaartverkeer.

Je werkt vanuit de bediencentrale Tilburg, waar je verschillende operators functioneel aanstuurt.

Wat wij aan jou waarderen

Jij past je makkelijk aan in verschillende situaties en je beschikt over een groot leervermogen. Ook ben je stressbestendig, in staat om zelfstandig te werken én besluiten te nemen. Uiteraard werk je nauwkeurig en ben je goed in samenwerken.
Als hoofd nautisch operator heb je kennis van de waterwegen van Zuid-Nederland en specifiek de Brabantse kanalen. Ook heb je bij voorkeur kennis en ervaring met het bedienen van de objecten.

Meer weten?

Ben jij ons nieuwe hoofd nautisch operator? Solliciteer dan direct online! Wil je toch nog eerst iets meer weten, neem dan contact op met Pascalle Hogenboom, teamleider, via 06-21975739. Zij staat je graag te woord.

Neem ook eens een kijkje op onze nautische pagina Nautisch verkeer bij Rijkswaterstaat | Werken bij Rijkswaterstaat; voor al onze nautische vacatures en informatie hierover.

Functie-eisen

• je bent in het bezit van een marifooncertificaat en hebt ervaring met communiceren via een marifoon;
• je hebt leidinggevende ervaring in het aansturen van praktische operationele processen of bent bereid je dit eigen te maken;
• je hebt ervaring in het bedienen van objecten.

Arbeidsvoorwaarden

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

• een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
• diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
• studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.

Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wil hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Bijzonderheden

• je standplaats is Tilburg. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat;
• de (online) selectiegesprekken vinden plaats op een nader te bepalen moment;
• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Hybride solliciteren
Dit houdt in dat alle eerste kennismakings- en/of selectiegesprekken online plaatsvinden via Microsoft Teams. Het vervolg- en/of arbeidsvoorwaardengesprek wordt daarna zoveel mogelijk op locatie gedaan. Een mooi bijeffect is de impact die we hiermee maken: hybride werken is minder druk op snelwegen en OV en minder CO2-uitstoot.

Heb je vragen over het hybride solliciteren? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op de pagina Solliciteren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Dit organisatieonderdeel zorgt dat iedereen onder gewone én bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. Bijvoorbeeld door regulering van de waterstanden, een efficiënte file-aanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject. De prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en crisismanagement. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. Daarom werkt VWM nauw samen met regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen ze zichtbaar werk wat ertoe doet en waar medewerkers direct of indirect een bijdrage aan leveren.

In totaal werken ruim 2.000 medewerkers bij VWM: 1.500 in het veld en 550 op kantoor, verkeerscentrales en andere locaties.

Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement

De afdeling Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement is 24/7 verantwoordelijk voor betrouwbaar, duurzaam en efficiënt watermanagement, vlot en veilig verkeer over de rijksvaarwegen en heldere berichtgeving over de watersituatie. We handelen incidenten zo goed en zo snel mogelijk af en waarschuwen betrokken instanties over dreigingen voor overstromingen, milieu-incidenten en watertekorten.

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Tilburg

Werkuren per week

32 - 40

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)