Als juridisch medewerker werk je actief mee aan juridische vraagstukken. Deze vraagstukken zijn op het gebied van handhaving APV en bijzondere wetten. Je werkt ook actief mee om de juridische kwaliteit in het team te vergroten. Je beoordeelt of de genomen besluiten in stand kunnen blijven. Je draagt zorg voor verbetering van de juridische kwaliteit van besluitvorming en de borging daarvan. Als we een bezwaarschrift hebben ontvangen neem jij contact op met bezwaarde en bespreekt met bezwaarde of het bezwaar op informele wijze behandeld kan worden.
Dankzij jouw brede kennis van de Omgevingswet, APV, bijzondere wetten en Bibob kun jij naast de vaste handhavingsjurist het team ondersteunen in de juridische afhandeling van handhavingszaken. Je draagt bij aan het goede samenspel tussen toezicht, handhaving en juridisch advies om tot een juiste afronding van de zaak te komen.
Jouw taken
- Je geeft juridische ondersteuning aan collega's bij het maken van besluiten;
- Je handelt Woo-verzoeken af die gaan over jouw vakgebied(en);
- Je adviseert collega's over besluitvoornemens en -voorstellen;
- Je ondersteunt de vakinhoudelijk collega bij de (in)formele afhandeling van bezwaarschriften;
- Je ondersteunt de toezichthouders en handhavers waarbij je (ongevraagd) adviseert over de (juridische) aanpak;
- Je stelt waarschuwingen, vooraankondigingen en lastgevingen op;
- Je levert een bijdrage aan het opstellen van regelgeving, beleid en uitvoeringsprogramma's en jaarverslagen;
- Je draagt zorg voor het opstellen van standaardbrieven en werkprocessen;
- Je denkt proactief mee over werkprocesverbeteringen, draagt zorg voor de aanpassing ervan en het opstellen van standaardbrieven.
6 maanden - 32 uur - 0,88 FTE
Let op: Door de huidige wetgeving rondom de Wet DBA en de aard van de werkzaamheden bestaat de mogelijkheid dat deze opdracht niet als ZZP'er uitgevoerd kan worden. In dat geval bieden wij de mogelijkheid om via een tijdelijk loondienstverband aan de slag te gaan. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie.
Eisen:
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau
- Aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Juridisch Medewerker binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid en regelgeving op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving met betrekking omgevingsrecht
Gunningscriteria:
- Aantoonbare werkervaring met bezwaren en beroepszaken
- Aantoonbaar kennis van - en werkervaring met omgevingswet, APV én Bibob
- Aantoonbare werkervaring met Powerbrowser