Hospitality Planner in Utrecht

Bij SPARQ zorgen we ervoor dat de juiste mensen altijd op de juiste plek staan. Als planner speel jij daarin een sleutelrol. Jij bent onze puzzelaar, de schakel tussen ons team en onze klanten, en met jouw energie en organisatietalent streven we elke dag naar maximale klanttevredenheid. Vind jij het leuk om elke dag de puzzel compleet te maken? Dan ben jij de planner die we zoeken!

Als planner ben jij het eerste aanspreekpunt voor zowel onze flexibele krachten als onze klanten. Jij bent degene die zorgt voor een vlekkeloze planning van ervaren gastvrouwen, gastheren en receptionistes, afgestemd op de nieuwste forecasts en wensen van de klant. Je onderhoudt nauw contact met onze pool van talenten, die door onze intercedenten wordt beheerd, en je werkt samen om een volledige invulling van alle diensten te realiseren. Het doel? 100% bezetting voor al onze diensten.

• Je zet dagelijks alles op alles om de planning perfect rond te krijgen;
• Je legt verbanden en schakelt snel, ook als er onverwachte situaties zijn;
• Bij SPARQ krijg je volop mogelijkheden om te blijven leren en groeien dankzij ons eigen opleidingsprogramma.

SPARQ is dé specialist op het gebied van ontvangst en service. Wij zijn een onderdeel van de Randstad Groep. We voorzien in hoogwaardige personele bezettingen bij bijvoorbeeld de overheid, grootzakelijke klanten en mkb opdrachtgevers waar we spontane gastvrouwen/heren, gastvrije hostesses en receptionistes (m/v) plaatsen. 

Je werkt nauw samen met twee planners en alle intercedenten en sitemanagers in het land. Samen streven jullie naar tevreden klanten en talenten. Tijdens de inwerkperiode is het belangrijk om veel samen te werken met je collega's. Als je de rol eenmaal goed onder de knie hebt, is het ook mogelijk om één of twee dagen thuis te werken.

• Mbo-4 werk-en-denkniveau en affiniteit met hospitality en/of de facilitaire branche;

• Minimaal twee jaar werkervaring, het liefst als planner;

• 32 tot 40 uur per week beschikbaar, werktijden zijn van 7.00 uur tot 16.00 uur; 

• Commerciële mindset en sterke communicatieve vaardigheden;

• Talent voor plannen en een gestructureerde werkhouding;

• Klantvriendelijk, collegiaal en loyaal;

• Flexibiliteit: snel en ad hoc schakelen is aan jou wel besteed.

Mensen bij SPARQ presteren zo goed omdat ze zich gewaardeerd voelen. Omdat de werksfeer zo prettig is en collega's net dat stapje extra voor elkaar zetten. En omdat er volop mogelijkheden zijn voor persoonlijke groei. En dat alles natuurlijk in combinatie met een marktconform salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een fijne balans tussen werk en privé. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je op onze website. Kort samengevat: 

• Competitief salaris: We weten dat hard werk beloond moet worden. Je startsalaris bij ons is tussen de €2550,- €2900 op basis van 40 uur (junior), afhankelijk van je werkervaring;

• Een benefit budget van 12,347%, oftewel €290 - €345 bruto per maand om flexibel te besteden bovenop het salaris. Het is onder andere te besteden aan extra vakantiedagen, sparen of sport-en opleidingsmogelijkheden;

• Reisvergoeding: Gepaste kilometervergoeding voor zowel woon-werkverkeer als zakelijk verkeer of volledige vergoeding van je OV kosten. Geen eigen auto? Dan zal er afhankelijk van de locatie een E-bike of een vestiging auto beschikbaar zijn, zodat je zonder moeite je klanten kunt bezoeken;

• Never-Stop-Learning: Ontwikkeling staat centraal bij ons. Als planner bieden we talloze opleidingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk;

• Bouwen aan de toekomst: Een jaarcontract is het begin, maar we houden zeker zicht op dat vaste contract. We willen samen groeien!

• Een jaarlijkse bonus van ongeveer een maandsalaris, afhankelijk van de resultaten is dit meer/minder; Je totale jaarinkomen kan oplopen tot ongeveer 16x je maandsalaris door o.a. Bonussen, aandelenregeling, benefit budget en overige netto voordelen en vergoedingen;

• Time to Relax: Geniet van 25 vakantiedagen en als je wilt, koop er nog 5 extra bij. Rust is belangrijk

Zie jij jezelf al aan het werk als planner bij SPARQ? Dan maken we graag kennis met jou! Je kunt direct solliciteren, druk daarvoor op de solliciteer button!  Wil je eerst antwoord op je vragen? Neem dan contact op met onze Talent Acquisition Specialist via kelvin.silvius@randstadgroep.nl

• Succesvolle sollicitatie

  Hoppa! Je hebt de eerste stap gezet naar een nieuwe carrière move! Jouw sollicitatie is goed ontvangen en binnen slechts 2 werkdagen kun je een reactie van ons verwachten. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

• Op gesprek

  De Talent Acquisition Specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Maar nog belangrijker, we zijn razend benieuwd naar jou! Wat zijn jouw unieke talenten en wat maakt jou zo speciaal? Het gesprek kan zowel op ons kantoor plaatsvinden als online, afhankelijk van jouw voorkeur.

• Op tweede gesprek

  En dan het tweede gesprek! Hier krijg je de kans om jouw toekomstige manager te ontmoeten en een nog beter beeld te krijgen van jouw toekomstige werkplek. Meestal is er nog een ander persoon aanwezig, afhankelijk van de vacature en afdeling. Het kan een andere manager zijn, een directeur of een collega uit het team. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen ervoor zorgen dat je de perfecte plek vindt die het beste bij jou past. 

• Welkom in het team

  En dan... Tromgeroffel... Is het moment daar! Je bent aangenomen! Van harte gefeliciteerd! Wij hebben een passend aanbod voor je klaarliggen, en hebben dus alleen nog een krabbel van jou nodig. Welkom bij Tempo-Team. Met ons speciale onboardingsprogramma zorgen we ervoor dat je je direct thuis voelt in ons bedrijf en helpen we je met een vliegende start van je nieuwe baan. Wij kunnen niet wachten!